企業(yè)社會工作 企業(yè)社會工作是運用社會工作的專業(yè)理念與方法,在企業(yè)內(nèi)外開展與職工的工作崗位適應、勞動環(huán)境協(xié)調(diào)、職業(yè)福利保障、職業(yè)生涯發(fā)展以及勞動關系協(xié)調(diào)等有關的服務工作與管理工作,其目的在于促進職工發(fā)展和福利目標實現(xiàn)的基礎上,保障職工利益、提升勞動效率、促進企業(yè)和職工共同發(fā)展。 社會工作者可以提供以下幾方面服務:一是提供物質(zhì)幫助,協(xié)助困難職工擺脫困境;二是為企業(yè)職工提供心理疏導和支持;三是協(xié)調(diào)內(nèi)外關系,增強企業(yè)組織的凝聚力;四是維護職工合法權(quán)益,促進社會公平正義;五是預防問題產(chǎn)生,保障社會和諧、均衡、穩(wěn)定;六是促進能力發(fā)展,實現(xiàn)社會的可持續(xù)創(chuàng)新。 插畫:張澤峰 來源:《中國社會工作》2009年10月上刊,轉(zhuǎn)載請注明來源和作者